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職場(chǎng)資訊 【HR必讀】汽車(chē)及零配件行業(yè)藍(lán)領(lǐng)招聘用工新趨勢(shì)

2025年9月,據(jù)《華爾街見(jiàn)聞》新聞報(bào)道,今年以來(lái)中國(guó)全國(guó)乘用車(chē)?yán)塾?jì)零售1474 1萬(wàn)輛,同比增長(zhǎng)9 5%,行業(yè)增速持續(xù)領(lǐng)跑。然而,在這場(chǎng)產(chǎn)業(yè)狂飆的背后,人才缺口已達(dá)百萬(wàn)級(jí)

集團(tuán)動(dòng)態(tài) 聘達(dá)人集團(tuán)再度入選人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)百?gòu)?qiáng)榜

近日,備受矚目的 “2025人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)百?gòu)?qiáng)榜” 隆重揭曉。憑借卓越的行業(yè)貢獻(xiàn)、領(lǐng)先的服務(wù)模式與強(qiáng)大的市場(chǎng)影響力,聘達(dá)人集團(tuán)再次榮耀上榜。

職場(chǎng)資訊 【HR必讀】數(shù)據(jù)賦能下的新能源汽車(chē)人才戰(zhàn)略突圍

2025年上半年,國(guó)內(nèi)新能源汽車(chē)銷(xiāo)量為693 7萬(wàn)輛,同比增長(zhǎng)40 3%;新能源汽車(chē)出口106萬(wàn)輛,同比增長(zhǎng)75 2%。這一爆發(fā)式增長(zhǎng)也推動(dòng)了人力資源服務(wù)領(lǐng)域的變革,從傳統(tǒng)用工模式向技術(shù)驅(qū)動(dòng)演進(jìn)

職場(chǎng)資訊 【HR必讀】4大實(shí)戰(zhàn)策略搶占高科技行業(yè)頂尖人才

2025年的招聘市場(chǎng),變化比想象中來(lái)得更快。企業(yè)HR該如何應(yīng)對(duì)?如何在這場(chǎng)看不見(jiàn)硝煙的“人才爭(zhēng)奪戰(zhàn)”中占得先機(jī)?

聘達(dá)人解鎖招人秘籍:高效招聘的魔法鑰匙

在當(dāng)今競(jìng)爭(zhēng)激烈的人才市場(chǎng),找到合適的人才就像在茫茫大海中尋找珍貴的珍珠,著實(shí)不易。那么,各位有啥招人的好方法嗎?

2025-03-25
AI時(shí)代,聘達(dá)人獵頭解析制造業(yè)招聘就業(yè)生態(tài)

傳統(tǒng)招聘模式卻面臨著嚴(yán)峻挑戰(zhàn):企業(yè)頻呼“面試百人難尋良才”,求職者亦嘆“簡(jiǎn)歷投遞五十份卻音訊全無(wú)”

2025-03-04
制造業(yè)獵頭曝光的求職與企業(yè)雙贏法則

隨著北京智造2025戰(zhàn)略加速落地,制造業(yè)人才爭(zhēng)奪戰(zhàn)已進(jìn)入白熱化階段。據(jù)《2024京津冀制造業(yè)人才報(bào)告》顯示,智能制造工程師、供應(yīng)鏈優(yōu)化專家

2025-02-25
新能源汽車(chē)人才爭(zhēng)奪戰(zhàn):聘達(dá)人高效招聘強(qiáng)大賦能

2025年2月,乘聯(lián)分會(huì)秘書(shū)長(zhǎng)崔東樹(shù)發(fā)文稱,2024年世界新能源汽車(chē)銷(xiāo)量1603萬(wàn)臺(tái)。中國(guó)新能源乘用車(chē)的增速?gòu)?qiáng)于世界平均增長(zhǎng)速度,2024年保持70

2025-02-20
2024年新能源汽車(chē)行業(yè)人才招聘趨勢(shì)及2025年規(guī)劃展望

隨著全球?qū)G色能源和可持續(xù)發(fā)展的重視,新能源汽車(chē)行業(yè)在近年來(lái)迎來(lái)了爆發(fā)式增長(zhǎng)。2025年,這一趨勢(shì)仍在加速,行業(yè)對(duì)高端技術(shù)人才、市場(chǎng)營(yíng)

2025-02-19
聘達(dá)人破解2025年新能源汽車(chē)制造業(yè)藍(lán)領(lǐng)招聘痛點(diǎn)

一、新能源汽車(chē)行業(yè)藍(lán)領(lǐng)用工現(xiàn)狀:供需失衡加劇隨著全球 碳中和 目標(biāo)的穩(wěn)步推進(jìn),中國(guó)新能源汽車(chē)產(chǎn)業(yè)迎來(lái)了持續(xù)的爆發(fā)式增長(zhǎng)。根據(jù)工信部

2025-02-17
破解招聘難題!聘達(dá)人3大優(yōu)勢(shì)助力企業(yè)搶占招工先機(jī)

2025年2月春節(jié)過(guò)后,用工缺口達(dá)34%、 制造業(yè)返崗率不足七成,每年春節(jié)假期之后,勞動(dòng)力市場(chǎng)都會(huì)迎來(lái)一場(chǎng)大規(guī)模的 流動(dòng)潮。然而,招工難、

2025-02-17
面試如何提供成功率?聘達(dá)人職業(yè)獵頭來(lái)支招

在競(jìng)爭(zhēng)激烈的就業(yè)市場(chǎng)中,面試是通向理想工作的關(guān)鍵橋梁。聘達(dá)人在人力資源行業(yè)積累18年,深諳面試官心理,以眾多資深人力和獵頭的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)

2024-11-04