深耕人服領(lǐng)域20年全球人力資源綜合服務(wù)商
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為貫徹落實(shí)黨的二十屆三中全會(huì)和市委十三屆五次全會(huì)精神，深入了解本市勞務(wù)派遣用工現(xiàn)狀與企業(yè)監(jiān)管情況，11月8日，北京市人社局黨組書(shū)記、
人文關(guān)懷 榮譽(yù)獎(jiǎng)項(xiàng) 中國(guó)企業(yè)出海 黨建 校企合作 企業(yè)培訓(xùn) 福利 中企出海 企業(yè)文化,優(yōu)秀員工
在金融行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型與監(jiān)管政策持續(xù)收緊的雙重背景下，人力資源外包服務(wù)正從傳統(tǒng)的事務(wù)性支持向戰(zhàn)略型伙伴角色進(jìn)化。以銀行、保險(xiǎn)、證券為核心的金融機(jī)構(gòu)，通過(guò)與聘達(dá)人、中智……
作為中國(guó)汽車產(chǎn)業(yè)的“西部重鎮(zhèn)”，重慶以“整車+零部件”的完整產(chǎn)業(yè)鏈布局，承載著全國(guó)近10%的汽車產(chǎn)量。從傳統(tǒng)燃油車的“產(chǎn)銷大戶”到新能源智能汽車的“轉(zhuǎn)型先鋒”，重慶汽車企業(yè)的
在當(dāng)今競(jìng)爭(zhēng)激烈的人力資源市場(chǎng)中，企業(yè)對(duì)高效、精準(zhǔn)招聘的需求日益增長(zhǎng)。代理招聘（也稱“委托招聘”或“第三方招聘”）作為一種專業(yè)化的招聘服務(wù)模式，正被越來(lái)越多的企業(yè)所采納。
